根据ARK Invest的加密货币分析师Yassine Elmandjra的说法，BTC矿工获得的奖励占据了以工作量证明（PoW）为主的加密货币区块支付奖励回报的很大一部分。
Miner Salary Share Across PoW Crytpocurrencies. (Image via ARK Invest)
2020年1月9日，BTC矿工获得了价值超过1500万美元的加密货币作为挖矿奖励，以鼓励矿工挖掘区块和保护网络的安全。与此同时，支付给BTC（比特币），ETH（以太坊）和其他主要PoW加密货币zcash（大零币），liteDAC（莱特币），ETH经典（以太经典），BTC现金（比特现金）和BTCSV（BSV）的奖励总额略多于1800万美元。
从本质上讲，BTC矿工占全球PoW数字货币的总挖矿奖励的近83％
自2017年年中以来，BTC矿工的奖励回报份额增加了250％，而第二大加密货币ETH的矿工回报份额却显着下降。
工作量证明是BTC区块链网络的共识算法，矿工通过解决密码问题来找到正确的区块并打包交易。与权益证明（PoS）形成对比，在权益证明中，验证者锁定各自的加密货币，以要求其在生态系统中获得的利益。
最强壮的数字货币
Blockstack PBC首席执行官Muneeb Ali表示，鉴于BTC是PoW驱动的最强大的数字货币，具有最大的网络效应和最长的区块链记录，因此BTC矿工的薪水远高于同行，这不足为奇。
网络效应的概念，即随着采用和集成到系统中的用户数量不断增加，其价值也将以指数级而非线性的速率增长。
早在2016年，BTC专家Trace Mayer提到了价值诉求，安全性和猜测，认为BTC的网络效应将迅速增长。
Blockstack的阿里说：“这种加密货币几乎已经完全占据了数字世界里价值的存储，从而可以整合成最强大的互联网数字货币。”
此外，以其哈希难度表示的BTC的网络安全性在过去几年中一直在急剧增加，这有助于建立对区块链的信心并建立安全性和网络效应的积极反馈回路。截至发稿时，BTC的哈希算力大约为1亿亿太赫兹（100EH）。
